Организация охраны труда предприятия

В процессе работы с целью более глубокого усвоения и закрепления знаний требований безопасности при выполнении основных и других наиболее часто выполняемых работ и операций с рабочими через определенный промежуток времени должен проводится повторный (периодический) инструктаж.

Периодический инструктаж должен дополняться следующими вопросами:

ознакомление с приказами, распоряжениями, указаниями руководства предприятия по вопросам охраны труда;

разбор и анализ нарушений правил, инструкций по технике безопасности, причин аварий, несчастных случаев;

проработка отдельных положений инструкций, по которым имеются нарушения;

объяснение и показ (при необходимости) правильных, безопасных методов и приемов работы.

В особых случаях, вызванных производственной необходимостью, с работниками должен проводиться внеочередной инструктаж.

Внеочередной инструктаж рабочих проводится:

при изменении производственного процесса, замене или модернизации оборудования, приспособлений и инструментов, в результате которых изменяются условия труда;

когда на предприятии, на участке, в цехе, бригаде произошел несчастный случай или авария, которые вызывают необходимость дополнительного инструктажа рабочих;

при перерывах в работе, к которой предъявляются повышенные требования безопасности, более чем на шестьдесят календарных дней;

в случае, когда выявлены нарушения рабочими правил безопасности и инструкций, которые могли привести к травме или аварии;

при необходимости доведения до рабочих дополнительных требований, вызванных введением в действие новых правил и инструкций по безопасному ведению работ;

по приказу или распоряжению руководства предприятия, по указанию вышестоящих органов государственного надзора и в других подобных случаях.

При получении рабочими задания на выполнение разовых работ, не входящих в круг их основных обязанностей, или работ при условиях повышенной опасности (работ, выполняемых по нарядам-допускам), с ними должен быть проведен разовый инструктаж.

Такой инструктаж проводится ответственным руководителем работ и фиксируется в наряде-допуске или в "Журнале регистрации инструктажей персонала на рабочем месте", если работы проводятся без наряда-допуска.

После первичного инструктажа на рабочем месте перед допуском к самостоятельной работе или при переводе с одной работы на другую у рабочих должна быть проведена проверка знаний требований безопасности.

Внеочередная проверка знаний работников проводится:

при изменении производственного (технологического) процесса, внедрений нового вида оборудования и машин;

при введение в действие новых или переработанных правил и норм безопасности, инструкций по безопасному ведению работ;

в случае выявления нарушений требований правил и норм безопасности и инструкций, которые могли привести или привели к травме или аварии;

по требованию органов государственного надзора и технических инспекторов труда профсоюзов в случае обнаружения недостаточных знаний у работника;

при переводе на другую работу или при перерыве в работе более 6 месяцев.

Внеочередная проверка знаний работников проводится по приказу или распоряжению руководства предприятия.

Рабочие, показавшие при проверке неудовлетворительные знания требований безопасности к самостоятельной работе в дальнейшем не допускаются, с ними проводится дополнительное обучение и в течение двух недель они подвергаются повторной проверке.

Система управления охраной труда ООО "Лукойл-Бурение Пермь" сертифицирована на соответствие требованиям международного стандарта OHSAS 18001: 1999 "Системы менеджмента профессиональной безопасности и здоровья" (Occupational health and safety management systems). Сертификат выдан ЗАО "Бюро Веритас Русь".