Снижение инвестиционных рисков за счет направления инвестиций в различные объекты
Для снижения инвестиционных рисков ОАО «Южно-Сахалинский хлебокомбинат им. И.И. Кацева» необходимо инвестировать не только в модернизацию материально-производственной базы, но и в повышение квалификации персонала. Это позволит повысить качество продукции, а также производительность труда. Можно предложить реализовать следующую программу повышения квалификации на предприятии (таблица 3.3).
Таблица 3.3 - План повышения квалификации руководителей и специалистов
Должность |
Вид обучения, учебное заведение, специальность |
Место обучения |
Время обучения |
Стоимость обучения | |
Повышение образовательного уровня | |||||
Главный инженер |
Семинар «Новые технология хлебопечения» |
г. Санкт-Петербург |
6-10 июля |
23010 | |
Главный технолог |
г. Санкт-Петербург |
22-26 июня |
23010 | ||
Начальник цеха |
г. Санкт-Петербург |
22-26 июня |
23010 | ||
Технолог |
г. Санкт-Петербург |
6-10 июля |
23010 | ||
Итого |
92040 | ||||
В плане повышения квалификации предлагается повышать уровень квалификации только руководителей и специалистов. Это связано с тем, что именно они являются ключевыми специалистами, от которых зависит внедрение новых технологий производства, разработки новых рецептур.
Повышение квалификации рабочих необходимо организовать непосредственно на комбинате и обучать их будут специалисты, прошедшие обучение на предлагаемом семинаре.
Инвестиции в повышение квалификации персонала необходимо осуществлять постоянно, т.е. необходимо, чтобы такие планы повышения квалификации разрабатывались постоянно.
Источником финансирования инвестиций буду собственные средства предприятия, т.к. эти расходы включаются в себестоимость производства и финансируются за счет текущих расходов.
Инвестиции в повышение квалификации позволят внедрять новые технологии, новые рецептуры, а значит, будет рост выручки от реализации от внедрения новых видов продукции.
Можно предполагать, что это позволит увечить выручку от реализации минимум на 2 %.
Результаты внедрения данного предложения представлены в таблице 3.4.
Таблица 3.4 - Изменение показателей деятельности ОАО «Южно-Сахалинский хлебокомбинат им. И.И. Кацева» после повышения квалификации персонала, тыс. руб.
Показатели |
2011 г. |
После внедрения предложения |
Отклонения | |
+,- |
% | |||
Выручка от реализации |
525670 |
536183 |
10513 |
2 |
Себестоимость |
371490 |
379012 |
7522 |
2 |
Валовая прибыль |
154180 |
157171 |
2991 |
2 |
Коммерческие расходы |
96299 |
96299 |
- |
- |
Управленческие расходы |
51277 |
51277 |
- |
- |
Прибыль от продаж |
6604 |
9595 |
2991 |
45 |
Проценты к уплате |
5023 |
5023 |
- |
- |
Прочие доходы |
6309 |
6309 |
- |
- |
Прочие расходы |
7192 |
7192 |
- |
- |
Прибыль до налогообложения |
698 |
3689 |
2991 |
429 |
Отложенные налоговые активы |
443 |
443 |
- |
- |
Отложенные налоговые обязательства |
247 |
247 |
- |
- |
Текущий налог на прибыль |
0 |
600 |
599,8 |
100 |
Чистая прибыль |
8 |
2399 |
2391 |
29890 |
1 2